GEHRINGER, M. Quando uma empresa impede que as pessoas pensem, o futuro dela está comprometido. Sumários Revista da ESPM, [S. l.], v. 15, n. 1, p. 44–49, 2013. Disponível em: https://sumarios.emnuvens.com.br/espm/article/view/1166. Acesso em: 18 jun. 2025.